Persis Feldkonfigurator

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Ernstings Family - Employer Branding 2020

Unser Team Merchandise Planning & Allocation ist verantwortlich für die Durchführung der warenwirtschaftlichen Planung sowohl für den stationären Handel, als auch für den E-Commerce - für Deutschland genauso wie für Österreich und die Niederlande. Außerdem unterstützt es diverse Fachbereiche und die Geschäftsführung mit Analysen und Auswertungen und ist in vielen Projekten an der Optimierung von Geschäftsprozessen beteiligt. 

Für unsere Unternehmenszentrale in Coesfeld-Lette (bei Münster) suchen wir einen

Merchandise Planner für die warenwirtschaftliche Planung (gn*)

Das erwartet Dich:

  • Du unterstützt die Planung von warenwirtschaftlichen Kennzahlen von der Umsatzplanung bis hin zur Limit-Planung  
  • Durch Reportings und Forecasts aller relevanten KPIs optimierst Du unsere Geschäftsprozesse im stationären Handel  
  • Daraus leitest Du entsprechende Maßnahmen zur Optimierung ab wie beispielsweise Saisonplanungen, absatzfördernde Maßnahmen, Sale-Maßnahmen oder Reduzierungen   
  • Du legst ein besonderes Augenmerk auf die Analyse und Umsetzung von Reduzierungen   
  • Innerhalb Deiner Analysen und Planungen bist Du im starken Austausch mit angrenzenden Fachbereichen wie dem Einkauf und Vertrieb etc.  
  • Du bringst Deine Ideen zur Prozessoptimierung und Weiterentwicklung von Planungs-, Steuerungs- und Analysetools ein  

Das bringst Du mit:

  • Du hast erste Berufserfahrung in vergleichbarer Position (Merchandise Planner, Controller, Data Analyst o.ä.)  
  • Deine analytischen Fähigkeiten konntest Du bereits im Umgang mit MS Excel Umfeld unter Beweis stellen  
  • Der Umgang mit Prognosen und statistischen Methoden ist Dir nicht fremd  
  • Wenn Du bereits Erfahrung im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen wie beispielsweise SAP hast, ist das von Vorteil  
  • Dich zeichnet eine gute Kommunikationsfähigkeit, Entscheidungs- und Durchsetzungsstärke aus  

Freu Dich auf:

  • Ein finanzstarkes und nachhaltig agierendes Unternehmen mit zukunftsorientierter Sicherheit und der Kultur eines Familienunternehmens
  • 30 Tage Urlaub, Sonderurlaubstage sowie flexible Arbeitszeiten bei einer 37,5 Stunden Woche und die Möglichkeit, im Mobile Office zu arbeiten
  • Einen Fitness-Raum auf dem Campus, Vorteile über das Portal Corporate Benefits und Dein Wunschfahrrad über Bike-Leasing
  • Eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf wie z. B. durch die family Kita auf dem Campus
  • Sonderzahlungen wie z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen mit Arbeitgeberzuschuss
  • Frische und günstige Menüs und Snacks in unserer Kantine und Cafeteria, kostenfreies Wasser und Kaffee sowie verschiedene Teesorten
  • Lichtdurchflutete Büros mit Blick ins Grüne, Arbeitsplätze mit rückenschonender und vollelektrischer Ausstattung sowie Silent-Rooms und Kreativräume
  • Eine idyllische Lage im Münsterland mit sehr guter Verkehrsanbindung

Worauf wartest Du noch?

Bitte sende uns Deine Unterlagen online über unser Bewerberportal zu. Da wir unsere Prozesse beschleunigen sowie CO2 und Papier einsparen möchten, werden Postbewerbungen nicht zurückgeschickt, sondern direkt datenschutz-konform vernichtet.

Du hast Fragen zum Job oder zur Arbeit bei Ernsting’s family?

Verena Hullmann hilft Dir gern telefonisch unter +49 2546 77-1321 oder per Mail an bewerbung@ernstings-family.com weiter.


Du wünschst Dir einen Einblick in den Arbeitsalltag bei Ernsting’s family?

Dann schau Dir einfach das folgende Video an:

wir als nachhaltig agierendes Familienunternehmen mit rund 1.925 Filialen in Deutschland, Österreich und den Niederlanden, einem mehrfach ausgezeichneten Online Shop einer der größten Omni-Channel-Anbieter im westeuropäischen Textileinzelhandel sind? Unsere Kundschaft freut sich über ein attraktives Preis-Leistungs-Angebot in den Bereichen Bekleidung und Home-&-Living-Sortimente für die ganze Familie. Dieser Familiengedanke findet sich auch in unserem täglichen Miteinander wieder: Ein ausgeprägtes Gemeinschaftsgefühl, Kommunikation auf Augenhöhe sowie ein respektvoller Umgang machen unsere stetig wachsende Ernsting's family zu etwas ganz Besonderem. Noch mehr über Ernsting's family erfährst Du im Video. Schau doch mal rein!

*Das Zeichen „gn“ steht bei uns für geschlechtsneutral. Wir sind offen für alle Menschen, die zu unserem Unternehmenserfolg beitragen möchten. Das Geschlecht spielt für uns keine Rolle.


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